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Die aktuellen Meldungen EFD setzt klare Zeichen bei Grossbanken: Massnahmen im Vergütungsbereich bei UBS und Credit Suisse 10 Gründe, warum jedes Unternehmen ein ISMS einführen sollte – von Sicherheit bis zu Kosteneinsparungen BAG beschließt: Keine Vertragsverlängerung für Profifußballer bei coronabedingtem Saisonabbruch und Einsatzabhängigkeit Rechtsunsicherheit bei Ermittlungen gegen die Letzte Generation - Wie § 129 StGB zum Hindernis wird Migranten verlieren Vertrauen in Polizei aufgrund von Diskriminierung - Fall Bahar Aslan zeigt überzogene Reaktion der Hochschule eco e.V. präsentiert ICANN77 Readout: Highlights und Erkenntnisse des Policy Forums online entdecken Karrierechance im Völkerrecht: Offene Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (75%). Drogenkurier wegen großem Kokainschmuggel verurteilt: Experten beleuchten Strafrecht und Betäubungsmittelrecht Verkehrsrecht: Muss der Protokollführer noch gehört werden, wenn das Messprotokoll vorgelesen wurde? Rechtliche Auseinandersetzung: Wann kann eine Terminsgebühr zweimal am selben Tag erhoben werden?

Arbeitszeiterfassung: Auch bei leitenden Angestellten?

Der Zeiterfassungsbeschluss des BAG vom 13. September 2022 wird diskutiert, insbesondere ob leitende Angestellte zur Zeiterfassung verpflichtet sind oder nicht. Dies wird in einem Video von Dr. Daniela Quink-Hamdan erörtert.

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Rechtsgebiete Arbeitszeitrecht Mitbestimmungsrecht Arbeitsrecht

Themen Aufzeichnungspflicht Zeiterfassung Leitende Angestellte Arbeitnehmerdatenschutz Arbeitszeit BAG

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